Fra 1. april 2025 træder flere af OK24-aftalerne i kraft. Her får du et overblik. ul.cs-bullet-list { margin: 0; padding: 0; } li.cs-bullet-item { position:
CS har netop indgået aftaler med FPS (Forsvarsministeriets Personalestyrelse) om en opkvalificeringspulje på 900 millioner kroner for allerede ansatte og en ny kontraktform med optjening af ret til uddannelse med løn for nyansatte konstabler og sergenter.
For de medarbejdere, der allerede er ansat på overenskomst, er der lavet en aftale om civilt kompetencegivende uddannelse og opkvalificering til 900 millioner kroner.
I anden delaftale under forsvarsforliget 2024-2033 blev det besluttet at lave en tidsbegrænset kontraktform med optjeningsret til uddannelse med løn. I delaftalen var der afsat en ramme på 2,2 milliarder kroner over forligsperioden til at lave en sådan ordning.
Derfor er det vigtigt: 1. april træder resultaterne af den lokale OK24 aftale mellem FPS og CS i kraft. Det betyder, at der sker nogle
Som formand i forsvarets største fagforening kan jeg kun være tilfreds med, at der er massive investeringer på vej til Forsvaret. Det er yderst vigtigt,
Onsdag landede den nye beredskabsaftale, som blandt andet skal styrke Beredskabsstyrelsen over de næste otte år. Aftalen indeholder blandt andet en akutpakke til flere kollegaer.
De eksisterende aftaler om tilkaldevagt for militært personel har en del år på bagen. FPS, HOD, CS og HKKF er enige om, at tiden er
Gammelkongevej 60, 12. sal
1850 Frederiksberg
Man-tor: 9:00-15:00
Fredag: 9:30-14:00
Lør – søn & helligdage:
Lukket
Tlf. 36 90 89 00
Mail: cs@cs.dk
Tlf. 33 85 41 41
Mail: post@cspension.dk
Centralforeningen for stampersonel | All rights reserved 2025 © | Privatlivspolitik | Datapolitik
Telefon: 36 90 89 00
Email: cs@cs.dk
Snorresgade 15, 2.sal
2300 København S
Man-tor: 9:00-15:00
Fredag: 9:30-14:00
Lør – søn & helligdage:
Lukket
Tlf. 36 90 89 00
Mail: cs@cs.dk
Tlf. 33 85 41 41
Mail: post@cspension.dk
Centralforeningen for stampersonel | All rights reserved 2025 © | Privatlivspolitik | Datapolitik