Mit CS 
CS.dk 
CS forside
Den nye 11 måneders værnepligt bliver mødt med stor opbakning blandt de værnepligtige. Det oplever Værnepligtsrådet, som ser den længere værnepligt som en mulighed for, at de unge kan bidrage mere – og få en stærkere vej ind i Forsvaret.
Den nye 11 måneders værnepligt giver de unge mulighed for at tage et større ansvar. Det mener Daniel, rådsmedlem i Værnepligtsrådet, som hver måned er i dialog med værnepligtige fra hele landet.
– Vi ser utroligt positivt på den længere værnepligt. Det er noget, de unge værnepligtige selv har efterspurgt. De vil gerne bidrage med mere, end de har haft mulighed for under den fire måneder lange værnepligt, siger han.
Hvor de værnepligtige tidligere ofte kun nåede at få et indblik i opgaverne, giver den længere værnepligt mulighed for at blive en aktiv del af opgaveløsningen, hvor de fx nu løser bevogtningsopgaver.
– Med en længere værnepligt skal man ikke bare kigge over skulderen. Nu kan man rent faktisk lære en opgave og blive en del af arbejdsfællesskabet.
Fra værnepligtig til kollega
Den længere værnepligt stiller ikke kun nye krav til de værnepligtige. Også de fastansatte vil opleve en ny hverdag, vurderer Daniel.
– Tidligere kunne man godt se de værnepligtige som nogen, der hurtigt var inde og ude igen. Nu bliver de i højere grad kolleger, som skal løse opgaver sammen med de fastansatte. Det kræver et andet syn på deres rolle.
Han håber samtidig, at den længere værnepligt på sigt kan give de fastansatte mere luft i hverdagen.
– Hvis de værnepligtige kan løse flere opgaver, kan det måske give de fastansatte bedre mulighed for at komme på de kurser og den kompetenceudvikling, der ellers kan være svær at finde tid til.
En stærkere vej ind i Forsvaret
Ifølge Værnepligtsrådet kan den længere værnepligt også få betydning for rekrutteringen til Forsvaret.
– De værnepligtige får et bedre indblik i hverdagen og kan fortsætte direkte som konstabel eller søge en befalingsmandsuddannelse. Det er en stor motivationsfaktor og kan gøre overgangen til en fast ansættelse mere naturlig.
Værnepligtsrådet har samtidig stor tillid til, at de værnepligtige kan løfte det større ansvar.
– Vi har stor tillid til, at de værnepligtige kan løse de opgaver, de bliver sat til. Nu får de også tiden til at lære dem ordentligt.
- Oprettet af Forsvarsministeriet i 1968
- Varetager de værnepligtiges interesser og arbejdsvilkår
- Består af firetidligere værnepligtige valgt af landets hovedtillidsvalgte
- Repræsenterer værnepligtige i Hæren, Søværnet, Flyvevåbnet og Special Operationskommandoen
- Rådgiver værnepligtige om deres rettigheder og bringer problemstillinger videre til Forsvarets ledelse og det politiske niveau
